Виртуальные выставки (архив)

Выставка «Профессия - менеджер»

ТЕОРИЯ МЕНЕДЖМЕНТА

65.29
М 21

Малюк, В.И. Менеджмент: деловые ситуации, практические задания, курсовое проектирование [Текст]: [практикум для студентов высших учебных заведений, обучающихся по специальности 080502 "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)"]/ В. И. Малюк. - Москва: КНОРУС, 2010. - 291, [2] с.: табл., рис. - Библиография в конце книги.

Содержится системное изложение практических заданий, деловых ситуаций и заданий на курсовое проектирование, позволяющих студентам всех форм обучения более качественно освоить дисциплины «Менеджмент», «Производственный менеджмент», «Организация стратегического развития», преподаваемые как в экономических вузах, так и в рамках экономических специальностей в технических вузах России. Материал хорошо структурирован, содержит примеры решений, а также варианты заданий для проведения практических занятий в аудитории или формирования индивидуальных заданий студентам для самостоятельного изучения разделов дисциплин.

Для студентов, преподавателей и специалистов - управленцев, работающих в бизнесе.

65.29
Б 90

Булгаков, Ю. В. Современные проблемы менеджмента [Текст]: учебно-методическое пособие для студентов, обучающихся по всем направлениям подготовки/ Ю. В. Булгаков, О. В. Зинина, Шапорова З. Е.; М-во сел. хоз-ва Рос. Федерации, Краснояр. гос. аграр. ун-т. - Красноярск: КрасГАУ, 2012. - 214 с. - Библиогр.: с. 98.

Учебно-методическое пособие по дисциплине «Современные проблемы менеджмента» составлено в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования для подготовки магистров направления 080500.68 «Менеджмент».

65.29
Т 50

Тодошева, С. Т. Теория менеджмента [Текст]: учебное пособие для студентов вузов, обучающихся по направлению 080200 "Менеджмент"/ С. Т. Тодошева. - М.: КноРус, 2013. - 214 с.: ил. - (Бакалавриат). - Библиогр.: с. 211-214.

Рассматриваются история, теория и сущность современного менеджмента; динамика и развитие организационных структур; процесс управления; закономерности развития организаций, направления эффективного использования их потенциала, методология принятия управленческих решений.

«Теория менеджмента» - базовое учебное пособие. Отличительной особенностью пособия является междисциплинарный подход к изучению предмета. Приведены многочисленные практические примеры.

Соответствует Федеральному государственному образовательному стандарту высшего профессионального образования третьего поколения.

Для студентов бакалавриата, обучающихся по направлению подготовки 080200 «Менеджмент», аспирантов и преподавателей, специалистов, занимающихся формированием и развитием систем управления организаций, а также руководителей предприятий.

65.29
В 54

Виханский, О. С. Менеджмент [Текст]: учебник/ О. С. Виханский, А. И. Наумов. - Изд. 3-е. - М.: Гардарики, 1999. - 528 с. - (Disciplinae). - Библиогр. в конце глав.

В учебнике освещается широкий круг вопросов менеджмента в деловой организации, функционирующей в конкурентной рыночной среде. Особенностью книги является подход к рассмотрению менеджмента с позиций наиболее эффективного использования потенциала организации, в первую очередь - человеческого потенциала, для успешного выживания в долгосрочной перспективе в динамично меняющемся окружении.

Для студентов, аспирантов, для тех, кто работает в сфере бизнеса, и всех желающих ознакомиться с современным взглядом на теорию и практику менеджмента.

Теория организации

65.29
М60 Мильнер, Б. З. Теория организации: учебник для студентов вузов, обучающихся по направлению подготовки 521500 "Менеджмент", специальностям 061000 "Государственное и муниципальное управление", 061100 "Менеджмент организации"/ Б. З. Мильнер. - 7-е изд., перераб. и доп. - Москва: ИНФРА-М, 2009. - 862, [1] с. - Библиография: с. 780-790.

В книге рассмотрены: теория организации, ее место в системе наук, эволюция взглядов на ее сущность и структуру, роль и место человеческого фактора, формирование и функционирование организационных структур, управление знаниями, использование информационных технологий, адаптация предприятий к рынку, интеграционные процессы, роль государства в управлении экономикой, реорганизация и эффективность организационных изменений, перспективные тенденции развития организаций. Представлен материал о лидерстве, организационном развитии и изменениях, роли нематериальных активов, административной реформе, реинжиниринге, компетенции организаций, государственно-частном партнерстве, особых экономических зонах, аутсорсинге. Существенно расширен материал об управлении знаниями, как в части требований к управлению в экономике знаний, так и в отношении понятий и источников знаний. Дополнения коснулись стратегического управления, культуры организации, малых предприятий.

Для научных работников, преподавателей, студентов и аспирантов экономических вузов, а также для всех, кто интересуется актуальными проблемами организации и управления.

65.29

С 50

Смирнов, Э. А. Теория организации [Текст]: учебное пособие/ Э. А. Смирнов; Гос. ун-т упр. - М.: ИНФРА-М, 2008. - 248 с.: ил. - (Вопрос-ответ). - Библиогр.: с. 240.

Представлен теоретический и практический материал в форме ответов на вопросы, отражающий образовательный стандарт по дисциплине «Теория организации». Подробно разобраны организационные отношения, правовые и организационные формы компаний, законы и принципы организации. Дана база для формирования организаторской деятельности.

Для студентов высших учебных заведений, изучающих управленческий цикл дисциплин, аспирантов и специалистов, занимающихся вопросами управленческой и организаторской деятельности в компаниях.

Т 33

Теория организации [Текст]: учебник/ [Р. У. Айбазов и др.]; под общ. ред. Г. В. Атаманчука; Рос. акад. гос. службы при Президенте Рос. Федерации. - М.: РАГС, 2007. - 451 с. - (Учебники Российской академии государственной службы при Президенте Российской Федерации).

В учебнике рассматриваются организационные знания в объеме, необходимом персоналу органов государственного и муниципального управления. Вопросы организации освещаются в непосредственной взаимосвязи с управлением разных видов. В результате формируются представления об обусловленности организации целеполаганием, с одной стороны, и регулированием - с другой.

Издание предназначено для студентов вузов, слушателей различных форм подготовки, переподготовки и повышения квалификации в области управления разных видов. Соответствует Государственному стандарту высшего профессионального образования по специальности «Государственное и муниципальное управление».

65.29
Е 72

Ермакова, И. Н. Теория организации [Текст]: учебное пособие для студентов специальности 061100 (080507) - "Менеджмент организации"/ И. Н. Ермакова, М. Г. Озерова, Н. Г. Филимонова; [под ред. Н. Г. Филимоновой]; М-во сел. хоз-ва Рос. Федерации, Краснояр. гос. аграр. ун-т. - Красноярск: [КрасГАУ], 2005. - 278 с.: табл., ил.

Настоящее учебное пособие представляет версию изложения классического курса «Теория организации», соответствует учебной программе и государственному образовательному стандарту РФ этой дисциплины. В пособии подробно раскрываются и объясняются закономерности, принципы и формы рационального построения и осуществления эффективной деятельности организационных систем любого типа (технических, хозяйственных, производственных, социальных, экономических и пр.).

Пособие предназначено для студентов экономических специальностей, менеджеров-практиков и призвано помочь в изучении проблем построения и разработки всех реальных процессов управления любыми объектами на основе законов и принципов организации, ведущих организационных концепций, методик, систем и процедур.

Организационное поведение

60.5
К 59

Козлов, В. В. Организационное поведение: учебное пособие для студентов вузов, обучающихся по направлению 080100 "Экономика"/ В. В. Козлов, Ю. Г. Одегов, В. Н. Сидорова; под ред. М. Н. Кулапова; Рос. экон. ун-т им. Г. В. Плеханова. - М.: КноРус, 2013. - 226, [1] с.: ил. - (Бакалавриат). - Библиогр.: с. 223-227.

Освещены современные проблемы организационного поведения - от отдельной личности до организации в целом. Приведены основы теории личности и теории конфликтов и лидерства. Особое внимание уделено вопросам поведения группы и факторам командообразования, мотивации и стимулирования персонала. Показан опыт российских компаний в сравнении с международными.

Соответствует Федеральному государственному образовательному стандарту третьего поколения по направлению 080400 «Управление персоналом».

Для студентов бакалавриата управленческого и экономического профиля. Может быть полезно слушателям магистратуры, руководителям организации и специалистам, занимающимся вопросами организационного поведения.

60.5
О-52

Оксинойд, К. Э. Организационное поведение [Текст]: учебник по специальности "Управление персоналом"/ К. Э. Оксинойд. - Москва: Кнорус, 2009. - 471, [1] с. : ил., табл. - Библиогр.: с. 467-472. - Слов. терминов: с. 458-466.

Для грамотного управления персоналом необходимо изучение дисциплины «Организационное повеление». Предпочтение методов силового давления, использование преимущественно административных рычагов воздействия па трудовое поведение подчиненных глубоко укоренилось в отечественной управленческой практике, стало своего рода традицией, которая должна быть преодолена как можно скорее, если бизнес хочет быть конкурентоспособным за пределами местной экономики. Решению этой задачи и посвящен этот учебник.

Для студентов, обучающихся по специальности «Управление персоналом», менеджеров но персоналу и сотрудников кадровых служб.

60.5
Г 55

Глумаков, В. Н. Организационное поведение [Текст]: учебное пособие по специальности "Менеджмент организации"/ В. Н. Глумаков. - 2-е изд. - Москва: Вузовский учебник, 2012. - 351, [1] с.: табл. - Библиогр.: с. 349-350.

В книге рассматриваются проблемы поведения людей в процессе труда и межличностного общения, управления организационным поведением и пути его рационализации, раскрывается значение места личности и группы в организации. Во втором издании более широко освещены вопросы, выдвинутые требованиями двухуровневой системы высшего образования, внедряемой в России, и возрастающим влиянием на образовательный процесс инновационных технологий обучения.

Популярность изложения сочетается с высоким теоретическим уровнем рассматриваемых проблем. Книга способствует формированию практических навыков управления поведением людей в организациях.

Для студентов высших учебных заведений.

Представляет интерес для широких кругов читателей.

60.5
Ш 49

Шермерорн, Джон Р. Организационное поведение [Текст]: учебник для слушателей, обучающихся по программам "Мастер делового администрирования"/ Дж. Р. Шермерорн, Дж. Г. Хан, Р. Н. Осборн; пер. с англ. И. Малковой; под общ. ред. Е. Г. Молл. - 8-е изд. - СПб.: Питер, 2006. - 636 с.: ил. - (МВА классика). - Библиогр. в конце кн.

Книга поможет справиться с проблемами, стоящими перед организациями и работниками в начале двадцать первого века. Кроме фундаментальных основ организационного поведения, рассмотрено современное состояние быстроразвивающихся организаций, которые сталкиваются с неопределенностью, постоянными изменениями и испытывают воздействие высоких технологий.

Книга предназначена для руководителей предприятий, менеджеров, студентов, занимающихся по программе МВА.

Рекомендовано Экспертным советом Министерства образования РФ по программам «Мастер делового администрирования» в качестве учебника для слушателей, обучающихся по программам «Мастер делового администрирования».

Управление персоналом

65.29
У66

Управление персоналом организации [Текст]: учебник для студентов вузов, обучающихся по специальностям "Менеджмент организации", "Управление персоналом", "Экономика труда"/ [А. Я. Кибанов и др.]; под ред. А. Я. Кибанова; Гос. ун-т упр. - 4-е изд., доп. и перераб. - М.: Инфра-М, 2010. - 693, [1] с. : ил., табл. - Библиогр. в конце кн.

В учебнике, подготовленном учеными кафедры управления персоналом ГУУ, рассматриваются вопросы, имеющие ключевое значение для специалистов по управлению персоналом и управленцев организаций в широком смысле слова: теория управления человеческими ресурсами, методология управления персоналом и формирования системы управления персоналом организации, стратегическое управление персоналом и планирование кадровой работы в организации, технология управления персоналом и его развитием, а также вопросы управления поведением персонала организации и оценки результатов его деятельности.

Для студентов и аспирантов, изучающих проблемы управления персоналом организации, а также специалистов, участвующих в формировании системы управления персоналом и систем управления организацией в целом, работающих с кадрами в рыночных условиях функционирования отечественной экономики.

65.29

У 67

Управление персоналом [Текст]: учебник/ под ред.: Т. Ю. Базарова, Б. Л. Еремина. - М.: ЮНИТИ, 2000. - 422 с. - Парал. тит. л. англ. - Библиогр. в конце кн.

На основе отечественного и зарубежного опыта предлагаются эффективные подходы к работе с персоналом в современных условиях (командный менеджмент, контрактация ответственности, антикризисное управление). Рассматриваются основы организации управления, концепции управления персоналом, стратегии управления персоналом, технологии и методы управления персоналом. Проблемы управления персоналом рассматриваются с учетом специфики организационной культуры, фаз жизни организации.

Для студентов вузов, слушателей институтов и курсов повышения квалификации, работников служб управления персоналом, руководителей предприятий и организаций.

65.29
К 75

Кочеткова, А. И. Психологические основы современного управления персоналом [Текст]/ А. И. Кочеткова; Фин. акад. при правительстве Рос. Федерации. - М.: Зерцало, 1999. - 373 с. - Библиогр. в конце кн.

Рассматриваются современные методики управления персоналом.

Для студентов, аспирантов и слушателей вузов, изучающих менеджмент; работников кадровых служб компаний; руководителей различных уровней.

Стратегический менеджмент

65.29
Б 90

Булгаков, Ю. В. Стратегический менеджмент [Текст]: учебное пособие для студентов, обучающихся по направлению 080500 "Менеджмент"/ Ю. В. Булгаков, О. В. Зинина, Шапорова З. Е. ; М-во сел. хоз-ва Рос. Федерации, Краснояр. гос. аграр. ун-т. - Красноярск: КрасГАУ, 2012. - 110 с.

Дисциплина «Стратегический менеджмент» входит в федеральный компонент цикла общепрофессиональных дисциплин и является обязательной для изучения.

Учебное пособие подготовлено в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования для студентов специальности 080500 "Менеджмент".

Предназначено для студентов специальности «Менеджмент» с целью изучения основ стратегического управления предприятием, методов формирования стратегий развития и процессов реализации стратегических решений.

65.29
Т 56

Томпсон, А. А. Стратегический менеджмент [Текст]: искусство разработки и реализации стратегии/ А. А. Томпсон, А. Д. Стрикленд; пер. с англ. под ред.: М. И. Соколовой, Л. Г. Зайцева. - М.: Банки и биржи: ЮНИТИ, 1998. - 576 с.

В учебнике рассматриваются теоретические вопросы и практические проблемы стратегического управления предприятиями. Дается современная трактовка реализации стратегии, основанная как на академических исследованиях, так и на практическом опыте. Описывается вся цепочка стратегического управления — от возникновения идеи разработки стратегии до ее реализации.

Принципы стратегического менеджмента, изложенные в учебнике, можно использовать для управления как крупными транснациональными компаниями, так и небольшими фирмами.

Книга иллюстрирована примерами из жизни всемирно известных корпораций.

Учебник предназначен для студентов экономических специальностей. Он будет, безусловно, полезен всем, кто занят разработкой стратегии своей фирмы и ее претворением в жизнь.

65.29
М 27

Маркова, В. Д. Стратегический менеджмент [Текст]: курс лекций/ В. Д. Маркова, С. А. Кузнецова. - М.: Инфра-М; Новосибирск Сибирское соглашение, 2002. - 287 с. - (Высшее образование). - Библиогр. в конце кн.

Книга посвящена проблемам стратегического менеджмента на предприятии, актуальность которого определяется необходимостью сохранения конкурентоспособности предприятия в долгосрочной перспективе. В ней комплексно рассмотрены все стороны стратегического менеджмента: анализ внешней среды и внутренних возможностей предприятия, подходы к разработке стратегических альтернатив, проблемы реализации стратегических решений. Со стратегических позиций рассматриваются проблемы интеграции и диверсификации хозяйственной деятельности, анализируются влияние глобализации бизнеса на деловую активность, а также опыт принятия стратегических решений на российских предприятиях.

Для руководителей и специалистов предприятий, преподавателей экономических вузов и школ бизнеса, студентов и магистрантов, изучающих проблемы управления предприятиями.

65.29

П 58

Попов, В. Н. Системный анализ в менеджменте [Текст]: учебное пособие для вузов по специальности "Менеджмент организации"/ В. Н. Попов, В. С. Касьянов, И. П. Савченко; под ред. В. Н. Попова. - М. : КноРус, 2011. - 297, [1] с. : ил., табл.

В пособии обобщены многолетние теоретические и практические исследования авторов по проблеме использования системного анализа в менеджменте. Актуальность проблемы обусловлена потребностью в инструментарном обеспечении системного анализа и принятия управленческих решений. Курс системного анализа в менеджменте входит в качестве дисциплины регионального (вузовского) компонента в учебный план подготовки студентов по специальности «Менеджмент организации».

Для студентов, аспирантов и преподавателей вузов, а также экономистов и менеджеров организаций.

Производственный менеджмент

65.29
Ф 27

Фатхутдинов, Р. А. Производственный менеджмент [Текст]: учебник для студентов вузов, обучающихся по экономическим специальностям и направлениям/ Р. А. Фатхутдинов. - 6-е изд. - СПб.: Питер, 2011. - 494, [1] с. : ил., табл. - Библиогр.: с. 491-494.

В шестом издании учебника рассматриваются все составляющие производственного менеджмента: планирование производства; инновационная деятельность; тактический маркетинг; управление качеством, ресурсосбережением, финансами и персоналом; организация обеспечивающего, основного и вспомогательного производства, а также сервиса потребителей. В учебнике представлена новая технология подготовки управленческих кадров: методика —> экономика + техника + управление

—> конкурентоспособность (МЭТУК). Автор доказывает, что эффективность производственного менеджмента определяется качеством работ и процессов на стадии стратегического маркетинга, стратегического и инновационного менеджмента.

Учебник является межотраслевым, написан на примере самого сложного производства – машиностроительного.

Книга рекомендуется студентам, преподавателям, менеджерам, специалистам, занимающимся реструктуризацией, реформированием и реинжинирингом предприятий.

65.29
Б90

Булгаков, Ю. В. Производственный менеджмент [Текст]: учебно-методическое пособие/ Ю. В. Булгаков, О. В. Зинина, З. Е. Шапорова; М-во сел. хоз-ва Рос. Федерации, Краснояр. гос. аграр. ун-т. - Красноярск: КрасГАУ, 2012. - 58 с. : ил., табл. - Библиогр.: с. 38-40.

Учебно-методическое пособие по дисциплине. "Производственный менеджмент" составлено в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования для направления 080500.68 «Менеджмент» подготовки магистров.

Дисциплина входит в федеральный компонент цикла общепрофессиональных дисциплин и является обязательной для изучения.

65.29
Б 90

Булгаков, Ю. В. Производственный менеджмент [Текст]: учебное пособие для студентов по направлению подготовки магистров 08500.68 "Менеджмент"/ Ю. В. Булгаков, О. В. Зинина, З. Е. Шапорова; М-во сел. хоз-ва Рос. Федерации, Краснояр. гос. аграр. ун-т. - Красноярск: КрасГАУ, 2012. - 227 с.: табл., рис. - Библиогр.: с. 212-213.

Дисциплина входит в федеральный компонент цикла общепрофессиональных дисциплин и является обязательной для изучения.

Учебное пособие по дисциплине «Производственный менеджмент» разработано в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования для направления 080500.68 «Менеджмент» по направлению подготовки магистров.

Инновационный менеджмент

65.050
Е 72

Ермасов, С. В. Инновационный менеджмент [Текст]: учебник для вузов/ С. В. Ермасов, Н. Б. Ермасова. - М.: Высшее образование, 2007. - 504, [1] с. - (Основы наук). - Библиогр. в конце кн.

В учебном пособии рассматриваются особенности функционирования организации в условиях динамично изменяющейся среды на основе методологии и технологии инновационного менеджмента. Раскрываются вопросы инновационной деятельности организаций, теоретические основы инноваций, особенности диффузии инноваций и государственного регулирования инновационными процессами в условиях рыночной экономики.

Теоретические материалы подкрепляются практическими рекомендациями по управлению инновационными проектами. Особое внимание уделяется вопросам организации финансирования и планирования инновационной деятельности в организациях.

Учебное пособие «Инновационный менеджмент» предназначено для подготовки специалистов по современным направлениям менеджмента инноваций, особенно при разработке и реализации инновационных решений.

Для студентов вузов, слушателей школ бизнеса, преподавателей, руководителей предприятий и организаций, а также специалистов, занимающихся проблемами инноваций.

65.29
З-63

Зинина, О. В. Инновационный менеджмент [Текст]: учебное пособие для студентов, обучающихся по направлению подготовки 080500.68 "Менеджмент"/ О. В. Зинина, З. Е. Шапорова; М-во сел. хоз-ва Рос. Федерации, Краснояр. гос. аграр. ун-т. - Красноярск: КрасГАУ, 2011. - Библиогр. в конце кн.

Значение инновационного менеджмента для специалиста в области управления объясняется необходимостью постоянного развития для достижения успеха в борьбе с конкурентами.

Учебное пособие состоит из четырех модулей.

Предназначено для студентов направления 080500.68 «Менеджмент», изучающих курс «Инновационный менеджмент».

65.29
Ф 76

Фомичев, А. Н. Риск-менеджмент [Текст]: учебное пособие/ А. Н. Фомичев. - М.: Дашков и К, 2004. - 291 с. - Библиогр. в конце кн.

В учебном пособии комплексно изложены основные теоретические и методологические вопросы управления рисками, возникающими в деятельности хозяйственной организации.

Для преподавателей, аспирантов и студентов высших учебных заведений, изучающих дисциплины "Риск-менеджмент", "Управление рисками", "Управление в ситуациях риска" и др., а также для руководителей-практиков высшего и среднего управленческого звена предприятий, учреждений и организаций любых форм собственности.

Финансовый менеджмент

65.29
Р 69

Ромашова, И. Б. Финансовый менеджмент. Основные темы. Деловые игры [Текст]: учебное пособие для студентов, обучающихся по специальностям "Финансы и кредит", "Бухгалтерский учет, анализ и аудит", "Мировая экономика"/ И. Б. Ромашова. - 3-е изд., стер. - Москва: КНОРУС, 2011. - 326, [1] с.: ил., табл. - Библиогр.: с. 323-327.

Рассматриваются основные вопросы финансового менеджмента: процесс управления капиталом и денежными потоками, дивидендная и зарплатная политика и др. Большое внимание уделяется таким актуальным современным темам, как финансовая психология, интернет-технологии в экономике.

Для студентов, аспирантов и преподавателей экономических факультетов и вузов, слушателей системы послевузовского образования, а также для экономистов, бухгалтеров, руководителей организаций.

65.29
К 88

Кудина, М. В. Финансовый менеджмент [Текст]: учебное пособие для студентов учреждений среднего профессионального образования, обучающихся по группе специальностей 0600 "Экономика и управление"/ М. В. Кудина. - М.: Форум: Инфра-М, 2010. - 255 с.: ил. - (Профессиональное образование). - Библиогр.: с. 204.

Целью учебного пособия являются ознакомление с основными теориями, содержанием и методами современного управления финансовыми ресурсами предприятия, обучение наиболее эффективным методикам финансового менеджмента, подготовка теоретической базы для развития навыков по использованию зарубежного опыта управления финансами в отечественной экономике, а также применению данного пособия в качестве практического руководства для принятия решений в деятельности финансового менеджера. Овладение этими знаниями призвано помочь управляющим грамотно осуществлять финансовое планирование деятельности компании, в том числе в условиях финансовой неустойчивости, умело привлекать наиболее эффективные источники финансирования, особенно при острой нехватке финансовых ресурсов, разрабатывать наиболее прибыльные инвестиционные проекты.

Предназначено для студентов, аспирантов, слушателей второго высшего образования, преподавателей и всех тех, кто интересуется проблемами финансового управления компанией, т. е. рассчитано на достаточно подготовленную по общим экономическим проблемам аудиторию.

65.29
Ф 59

Финансовый менеджмент [Текст]: учебник для студентов высших учебных заведений, обучающихся по специальностям "Финансы и кредит", "Бухгалтерский учет, анализ и аудит"/ Е. И. Шохин [и др.]; под ред. Е. И. Шохина. - 3-е изд., стер. - Москва: КНОРУС, 2011. - 474, [1] с.: ил. - Библиогр. в конце кн.

Рассматриваются основы финансового менеджмента: принципы, сущность и функции, главные элементы, информационная база (финансовая информация о деятельности предприятия, его баланс, способы оценки ликвидности), а также вопросы оценки и управления рисками. Излагаются источники средств, в том числе заемных, и способы финансового обеспечения предприятия. Анализируются цена и структура капитала. Показано, как разрабатывать и реализовывать дивидендную политику предприятия. Много внимания уделено вопросам финансового планирования, прогнозирования и формирования инвестиционной стратегии.

Для студентов, аспирантов и преподавателей финансово-экономических вузов, слушателей системы повышения квалификации, а также экономистов, бухгалтеров, менеджеров.

международный менеджмент

65.29

З-63

Зинина, О. В. Сравнительный менеджмент [Текст]: учебное пособие для студентов, обучающихся по специальности 080507.65 "Менеджмент организации"/ О. В. Зинина; М-во сел. хоз-ва Рос. Федерации; Краснояр. гос. аграр. ун-т. - Красноярск: КрасГАУ, 2010. - 210 с.: табл. - Библиогр. в конце кн.

Данное пособие предназначено для студентов, изучающих спецкурс "Сравнительный менеджмент". Курс дает современные представления о бизнес-культуре различных стран и предполагает формирование у студентов управленческих специальностей знаний, достаточных для профессиональной деятельности, а также для самостоятельной работы со специальной фундаментальной литературой по деловой культуре.

65.29
П 32

Пивоваров, С. Э. Международный менеджмент [Текст]/ С. Э. Пивоваров, Л. С. Тарасевич, А. И. Майзель. - 3-е изд. - СПб.: Питер, 2006. - 647 с.: ил. - (Учебник для вузов).

Это 3-е издание первого российского учебника по международному, менеджменту. Книга включает базисный материал по международному бизнесу, освещающий с учетом потребностей и специфики российской экономики обширную зарубежную практику и методологию формирования стратегических и оперативных решений в международном менеджменте.

Предназначено для студентов, аспирантов и преподавателей экономических и иных вузов, специализирующихся в области менеджмента; может быть рекомендовано широкому кругу специалистов, связанных с международной деятельностью российских фирм.

Рекомендовано Министерством общего и профессионального образования Российской Федерации в качестве учебника для студентов высших учебных заведений, обучающихся по специальности «Менеджмент».

История менеджмента

65.050
Г62

Голубев, К. И. История менеджмента: тенденция гуманизации [Текст]/ К. И. Голубев. - СПб.: Юридический центр Пресс, 2003. - 223 с. - (Экономика и право).

В работе исследованы особенности формирования и эволюции основных подходов к теории менеджмента. Автор концентрирует внимание на связь развития концепций менеджмента и процессов гуманизации социальных отношений. Рассматриваются перспективы развития гуманистического направления менеджмента. Наряду с западными теориями менеджмента, автор обращается к работам отечественных ученых.

Книга может быть полезна преподавателям, аспирантам и студентам, интересующимся вопросами развития теории менеджмента.

65.050
С30

Семенова, И. И. История менеджмента [Текст]: учебное пособие для вузов/ И. И. Семенова. - М.: Юнити-Дана, 2000. - 222 с.

Хотя управление уже и существует примерно семь тысячелетий, но в самостоятельную область знаний, науку менеджмент выделился только в XX в., с развитием капитализма.

Как и любая наука, менеджмент интересуется прошлым, настоящим и будущим. Анализ прошлого позволяет лучше понять настоящее, чтобы спрогнозировать будущее развитие. Изучение истории менеджмента - непременное условие формирования современного менеджера-профессионала.

Этапы развития менеджмента, классификация подходов, характеристика основных школ и моделей менеджмента, теория и практика управления в СССР и России - основные темы учебного пособия "История менеджмента ".

Для студентов вузов, слушателей школ бизнеса, руководителей предприятий и организаций, а также для широкого круга читателей.