принимать и увольнять сотрудников с помощью документов «ПриемНаРаботу» и «Увольнение»;

работать с кадровыми документами в журнале документов «Приказы кадровые»;

распечатать данные справочников с помощью отчетов;

создавать список пользователей, которым определяется пароль, набор доступных интерфейсов и набор прав на использование объектов системы;

объединить ее с типовой конфигурацией «Торговля и Склад» для удобства эксплуатации;

расширять функциональные возможности созданием новых документов, отчетов, справочников и т.п.